9 gennaio 2013

Scrivono vari 09.01.2013


Scrive Liliana Rigamonti a PierVito Antoniazzi – Condivido il suo articolo: esprime esattamente il mio pensiero. Non sono iscritta al Pd (lo sono stata in passato) anche se pensavo di farlo per aver trovato in Renzi chi è in grado rappresentare le mie posizioni. Ho seguito con entusiasmo le primarie per il (la) leader ma adesso mi ritrovo nuovamente nella situazione di non sapere cosa fare. Tra l’altro l’uscita di Ichino dal Pd mi toglie un nome su cui pensavo di puntare. Ricevo da vari candidati/e dei curriculum che mi sembrano più adatti a chiedere un posto in un’azienda che un voto: un elenco di titoli di studio e di capacità professionali e niente altro. Molti numeri (vedi curriculum di Fiano ad esempio) ma nessuna ricerca di dialogo con noi elettori/elettrici. D’altro canto questa gente, dopo che è stata eletta sparisce dalla nostra vista e si fa viva solo per chiedere nuovamente il voto. Dov’erano nell’estate del 2011 quando noi eravamo disperati nel vedere che il paese stava andando in rovina? Erano in Parlamento a dire con Bersani “Berlusconi dimettiti”. Mi sembra poco.

 

Scrive Cesare Prevedini a Giulia Mattace Raso – Mi sembra che non ci possa essere discussione. Sulla base della pura e semplice meritocrazia non sarebbe giusta nessuna discriminante in base al genere, ma di fatto non è così e pertanto la discriminazione è un fatto reale. La discriminazione va quindi rimossa e rimossa per legge. Pertanto una componente politica che non metta in lista il 50% di candidature femminili è certamente una formazione politica che applica la discriminazione. Il minimo che ci può aspettare inoltre dalle formazioni politiche che affermano le posizioni liberali riformiste e progressiste è che, nel comportamento reale il partito si comporti in modo da favorire al massimo un risultato reale, che rispetti nei fatti questo principio.



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